Emeklilik sistemi, Türkiye’de son yılların en çok tartışılan konularından biri olmaya devam ediyor. EYT düzenlemesinin ardından gözler bu kez Bağ-Kur sigortalılarına çevrildi. Uzun süredir küçük esnaf ve kendi işini yapan vatandaşlar arasında büyük beklenti yaratan prim indirimi düzenlemesi, Türkiye Büyük Millet Meclisi’nde (TBMM) görüşülmeye hazırlanıyor.
Yeni tasarı kabul edilirse, Bağ-Kur’luların emeklilikte gerekli prim gün sayısı 9.000’den 7.200’e düşürülecek. Böylece SSK ile Bağ-Kur arasındaki fark kapanacak, yüz binlerce vatandaş için erken emeklilik kapısı aralanacak. Uzmanlara göre bu adım, sosyal güvenlik sisteminde uzun süredir talep edilen “eşitlik” ilkesine doğru önemli bir adım olacak.
Bağ-Kur ve SSK Arasındaki Fark Kapanıyor
Mevcut sistemde SSK sigortalıları 7.200 prim günüyle emekli olabilirken, Bağ-Kur’luların 9.000 günü doldurması gerekiyordu. Bu da, özellikle küçük esnaf ve çiftçiler için yaklaşık 5 yıl daha fazla çalışma anlamına geliyordu. TBMM’ye sunulacak yeni düzenleme yürürlüğe girerse, Bağ-Kur sigortalıları da 7.200 gün primle emeklilik hakkı elde edecek. Bu durum, SSK ile Bağ-Kur arasındaki prim farkını ortadan kaldırarak çalışma hayatında uzun zamandır dile getirilen adaletsizliği gidermeyi amaçlıyor.
Kapsamın geniş tutulması halinde, düzenleme EYT’li Bağ-Kur’lulara da erken emeklilik fırsatı sunabilir. 8 Eylül 1999 öncesi sigortalı olan vatandaşlar da bu indirimin içine dahil edilirse, 9.000 günü dolduramayan ama 7.200 günü tamamlayan binlerce kişi emekli olabilecek. İlk etapta düzenlemenin öncelikli hedefi küçük esnaf ve çiftçiler olsa da, ilerleyen dönemde tüm Bağ-Kur’luları kapsayacak şekilde genişletilmesi yönünde beklentiler artıyor.
Kadın ve erkek sigortalılar için de eşitleme yapılması planlanıyor. Hâlihazırda kadınlarda 58, erkeklerde 60 olan yaş şartı sabit kalırken, prim süresinin 1.800 gün azaltılması, birçok vatandaşın çalışma hayatını 5 yıl öne çekebilecek. Ancak uzmanlar, prim gününü dolduranların yaş şartını da sağlamaları gerektiğini hatırlatıyor.
3600, 4500 ve 7200 Günle Emeklilik Detayları
Yeni düzenleme, sadece 9.000 günden 7.200’e düşen Bağ-Kur primini değil, aynı zamanda 3600 ve 4500 günle emeklilik sistemini de yeniden gündeme taşıdı. 15 yıl sigortalılık süresi ve 3600 prim gününü tamamlayan kadınlar 50 ila 58 yaş arasında, erkekler ise 55 ila 60 yaş arasında kademeli olarak emekli olabiliyor.
4500 prim günüyle kısmi emeklilik seçeneği de, özellikle prim ödemesinde zorlanan düşük gelirli vatandaşlar için büyük avantaj sağlıyor.
Bu kapsamda yapılacak yeni düzenleme, yalnızca Bağ-Kur’lular için değil, karma sigortalı olarak çalışan (hem SSK hem Bağ-Kur geçmişi bulunan) milyonlarca kişiyi de etkileyecek. Mevcut sistemde, son 7 yıl içinde hangi kurumda daha fazla prim ödenmişse, emeklilik o kurum üzerinden gerçekleşiyor. Ancak SSK ile Bağ-Kur prim günlerinin eşitlenmesiyle birlikte bu karışıklığın da ortadan kalkması bekleniyor.
Uzmanlar, bu düzenlemenin hayata geçmesiyle sosyal güvenlik sisteminde hem eşitliğin hem de adaletin güçleneceğini vurguluyor. Esnaf ve çiftçi kesimi ise, yıllardır beklediği bu adımın artık gerçekleşmesini umutla bekliyor.
Yapılacak değişiklik, milyonlarca vatandaş için yalnızca bir emeklilik düzenlemesi değil, aynı zamanda ekonomik ve sosyal yaşamda yeni bir denge anlamına geliyor. 7.200 prim gün düzenlemesinin yasalaşması halinde, Türkiye’de emeklilik sistemi köklü bir dönüşüme sahne olabilir.
kaynak: yenişafak
